SK그룹에 따르면 최 회장은 28일 오후 서울 을지로·광화문 인근 식당에서 계열사 직원들과 2차례 '행복 토크' 자리를 가졌다.
이날 모임은 올해 신년사에서 최 회장이 약속한 '임직원 행복토크 100회'의 연장이다.
최 회장은 올해 들어 경영진 뿐만 아니라 일반 임직원을 대상으로, SK 경영전략인 사회적 가치 창출과 이해관계자들의 행복 극대화를 설명하는 자리를 부쩍 늘리고 있다.
최 회장은 "사회적 가치는 돈버는 것만큼 중요한 사회적 흐름이 됐다"고 강조해 왔다. 그는 지난 7월 "(사회적 가치를 추진하며) 가장 어려웠던 건 하던 대로 하자는 직원들의 냉소주의"라고 말한 바 있다.
한편 SK그룹은 내년 1월 임직원들이 AI·사회적 가치 등 과정을 학습할 수 있는 사내대학 'SK 유니버시티'를 출범한다. 직원들은 연간 업무시간 10% 해당하는 200시간 이상 학습시간을 받을 수 있게 할 방침이다.
[관련기사]
가장 핫한 경제 소식! 한국금융신문의 ‘추천뉴스’를 받아보세요~
데일리 금융경제뉴스 Copyright ⓒ 한국금융신문 & FNTIMES.com
저작권법에 의거 상업적 목적의 무단 전재, 복사, 배포 금지