이미지 확대보기 지난달 30일 대우건설 기술연구원을 방문한 임직원 자녀들이 풍동실험에 대한 설명을 듣고 있다. /사진=대우건설 [한국금융신문 조은비 기자] 대우건설이 지난달 30일부터 이틀 간 여름 방학을 맞은 임직원 자녀를 대상으로 ‘2019 꿈나무 초대 행사’를 진행했다고 2일 밝혔다.
100명의 임직원 자녀가 을지로 본사를 견학하며 부모님 회사와 직업에 대한 설명을 듣고 수원 기술연구원 실험동을 견학했다. 수원 인재원에서 1박을 한 임직원 자녀들은 다음날 강서구 오스템임플란트 현장을 방문해 건설 현장을 체험하고 부모님께 드리는 편지를 썼다.
대우건설은 2004년부터 약 1300명의 자녀를 회사로 초대하는 가족 행사를 진행해왔다고 밝혔다. 이 행사는 특히 가족과 함께 휴가를 보내기 어려운 해외 및 국내 현장 직원들로부터 호응을 얻고 있다.
대우건설 관계자는 “부모님 초청행사와 가족과 함께하는 봉사활동 등 다양한 가족친화적 프로그램을 운영하고 있다”며 “현장 근무가 많은 건설기업 특성상 떨어져 지내는 직원과 가족을 위한 프로그램을 지속 개발하고 운영해 나갈 것”이라고 밝혔다.
조은비 기자 goodrain@fntimes.com
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