포스코가 8일 서울 강남구 포스코센터에서 ‘2019 사외이사 IR’을 개최했다고 알렸다.
최정우닫기최정우기사 모아보기 포스코 회장은 지난해 11월 5일 100대 경영개혁 과제를 발표하며 사외이사와 주주 간의 적극적인 소통을 추진하겠다고 밝힌 바 있다.
그 해 11월 23일 처음으로 열린 ‘사외이사 IR’에서 사외이사들은 국내외 주주들과 이사회 역할 및 지배구조에 대해 공유하며 직접 소통하는 시간을 가졌다.
먼저 포스코는 철강 글로벌 경쟁력 강화를 위한 투자와 신사업 선정 및 리스크 관리에 대해 소개했다. 이사회가 승인된 사업에 대해서도 주기적으로 리스크를 점검하고 있는 등 포스코의 투자 절차 및 리스크 관리에 대한 투명성을 강조했다.
이어 포스코의 기업시민활동에 대해 공유했다. 포스코는 “기업시민 경영이념을 선포한 것은 새로운 도약과 지속성장을 위한 것으로 경제적·사회적가치의 선순환을 통해 기업가치가 극대화될 수 있다”고 설명했다.
또한 이사회의 구성 및 역할, 운영에 대한 설명과 함께 주주의 사외이사 예비후보 추천제도 도입, 전자투표제 시행 등 주주의 권한 강화를 위한 사외이사들의 제안 및 성과들을 소개했다.
포스코 경영진들의 발표에 이어 사외이사들과 투자자들간 한시간 넘는 질의응답이 이어졌다.
김신배 이사회 의장은 “포스코는 한국기업지배구조원의 기업지배구조 수준평가에서 A+를 받는 등 매우 선진적이고 투명한 지배구조를 가지고 있다”며“사외이사들도 주주 여러분들이 주시는 의견을 지배구조개선 및 경영에 적극 반영하겠다”고 밝혔다.
포스코는 11월에 해외 주주들을 대상으로 ‘사외이사 IR’ 행사를 개최할 예정이다.
김경찬 기자 kkch@fntimes.com
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