중앙본부 조직 통폐합…효율적 의사결정 구조 마련
지부, 지역 본부로 격상…조합 지도·지원 기능 강화
[한국금융신문 신혜주 기자] 신협중앙회(회장 김윤식)가 조직 효율화와 새로운 성장동력 마련을 위해, 중앙 및 지역본부를 생산적인 조직체계로 재편한다.
신협은 26일 신규 직제 개편 내용을 발표했다.
중앙본부는 조직을 통폐합한다. 기존 10부문·1원·24본부·2실·1소·75팀·7반을 8부문·1원·22본부·2실·72팀·2반으로 개편한다. 효율적 의사결정 구조 마련을 통해 조직 슬림화와 업무 효율성 증대하겠다는 방침이다.
디지털금융 이사는 IT 이사로 명칭을 변경한다. IT 이사가 최고정보관리책임자(CIO)와 최고정보보호책임자(CISO)를 겸임한다. 조합여수신업무에 대한 IT 지원을 강화한다. 신규 모바일 플랫폼 구축을 위한 조직도 신설한다.
기획이사 소속의 미래전략본부도 신설한다. 이곳에서 신규 사업의 지속적인 발굴과 추진을 담당한다.
현장 중심의 밀착 경영을 추진하기 위해 현행 지부를 지역본부로 격상한다. 지역본부의 조직 확대로 조합을 대상으로 하는 지도·지원 기능을 강화한다. 관할 조합 수가 60개 이상인 충북 및 전북지역본부에 지원사업팀·감독팀을 각각 신설해 기존 6지역본부·4지부·12팀을 10지역본부·16팀 체제로 확대한다.
신협 관계자는 "중장기적 관점으로 신협중앙회의 지속 가능한 성장을 위해 직제 개편을 단행하게 됐다"며 "조직의 변화를 통해 업무 효율성과 생산성을 높이겠다"고 말했다.
이어 "책임경영 체제를 강화해 조합의 발전과 조합원의 이익증진을 도모할 것"이라며 "금융협동조합을 견인하는 본보기가 되도록 노력하겠다"고 덧붙였다.
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