[한국금융신문 전하경 기자] 카카오뱅크가 우리사주, 스톡옵션 등 주식보상시스템을 도입한다.
카카오뱅크는 주요 혁신 인재 영입, 금융 혁신에 기여할 임직원들의 장기적인 보상 방안으로 ‘주식 보상 시스템’을 도입하기로 결정했다고 25일 밝혔다.
주식 보상 시스템은 우리사주제도와 스톡옵션(주식매수선택권)으로 구성됐다.
우리사주제도 도입과 관련해 카카오뱅크는 우리사주조합 결성이 완료되는대로 우리사주매수선택권을 부여하기로 했다.
스톡옵션은 1차적으로 임직원 144명에게 부여하기로 결정했다. 스톡옵션 부여 총 주식수는 520만주로 행사가격은 5000원이다. 부여일로부터 2년 이상이 경과한 날로부터 5년 내에 스톡옵션 행사가 가능하다.
카카오뱅크는 "카카오뱅크 설립에 기여하고, 경영과 기술 혁신 등에 전문성을 갖춘 인재들에게 인센티브를 지급하고 주주와 임직원이 함께 성장하는 보상 방안을 마련하기 위한 차원"이라며 "앞으로도 카카오뱅크는 우수 인재 영입과 금융 혁신에 기여한 임직원들에 주식 보상 제도를 지속적으로 적용할 계획"이라고 밝혔다.
카카오뱅크는 2020년 이후를 목표로 기업공개(IPO)를 추진하고 있다.
전하경 기자 ceciplus7@fntimes.com
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