
지난해와 마찬가지로 블라인드 채용으로 진행하며 자기소개서와 공모전, 관련 활동 및 직무 경험 등을 위주로 심사해 선발한다.
대학교 1~4학년 재‧휴학생이면 누구나 지원할 수 있으며, 내달 말 서류합격자 발표 후 엔지니어 직무에 한해 온라인 코딩테스트가 진행된다. 6월 초 면접 전형을 거쳐 최종 합격자를 발표할 예정이다.
면접 전형은 복수의 지원자가 그룹을 이뤄 역량, 프레젠테이션, 조직 문화 적합성 등을 평가받는다.
김이경 이베이코리아 인사부문장은 “이커머스 산업의 최신 트렌드를 익히고 글로벌 기업 문화를 체험해볼 수 있는 기회가 될 것”이라고 말했다.
신미진 기자 mjshin@fntimes.com
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